• Document: PENGARUH KESELAMATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SRIWIJAYA UTAMA BANDAR LAMPUNG
  • Size: 91.04 KB
  • Uploaded: 2018-10-13 15:09:07
  • Status: Successfully converted


Some snippets from your converted document:

Fahrizi: Pengaruh Keselamatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV. Sriwijaya Utama Bandar Lampung 69 PENGARUH KESELAMATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SRIWIJAYA UTAMA BANDAR LAMPUNG Oleh FAHRIZI Dosen Tetap pada Fakultas Ekonomi Universitas Sang Bumi Ruwa Jurai ABSTRAK CV Sriwijaya Utama merupakan perusahaan swasta yang bergerak di bidang pendistribusian barang yang berkedudukan di Bandar Lampung. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan pelaksanaan keselamatan kerja terhadap kinerja karyawan dan untuk mengetahui pengaruh pelaksanaan keselamatan kerja terhadap kinerja karyawan. Pelaksanaan keselamatan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Para karyawan khususnya salesman pada CV. Sriwijaya Utama sangat rawan akan kecelakaan kerja, hal ini terutama disebabkan oleh belum mengertinya karyawan akan pentingnya penggunaan dan kegunaan alat pelindung diri sewaktu bekerja. Selain itu, belum seimbangnya antara alat pelindung diri dengan jumlah karyawan yang ada juga merupakan salah satu faktor yang dapat menyebabkan kecelakaan kerja. _________________________________ Key words : Pengaruh Keselamatan Kerja PENDAHULUAN karyawan yang baik serta serasi dalam suatu perusahaan. (Edwin Keselamatan kerja adalah Flippo, 2001 : 237) keselamatan kerja yang bertalian Tujuan keselamatan kerja adalah : dengan mesin, pesawat, alat kerja, a. Pencegahan terjadinya bahan dan proses pengolahannya, kecelakaan landasan tempat kerja dan b. Pencegahan terjadinya penyakit lingkungan serta cara melakukan akibat kerja pekerjaan. Sasaran keselamatan c. Pencegahan atau penekanan kerja adalah di segala tempat di menjadi sekecil-kecilnya terjadi dalam tanah, darat, dipermukaan kematian akibat kecelakaan air, di dalam air maupun di udara. d. Pencegahan atau penekanan (Suma`mur P. K, 2002 : 1) sekecil-kecilnya cacat akibat Kebijaksanaan di bidang kerja lingkungan kerja yang baik dan e. Pengamanan material, kons- dapat mencapai kepuasan bagi truksi bangunan, alat kerja, karyawan dalam menjalankan tugas- mesin-mesin, pesawat-pesawat, tugas yang dibebankan dapat istalasi dan lain-lain meliputi dua subsistem dari f. Peningkatan kinerja kerja atas lingkungan kerja, yaitu dasar tingkat keamanan kerja melaksanakan program keselamatan yang tinggi kerja dan menjalin hubungan Jurnal Organisasi dan Manajemen, Vol.2, No:2 (69-75) Oktober 2012. Fahrizi: Pengaruh Keselamatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV. Sriwijaya Utama Di Bandar Lampung 70 g. Penghindaran pemborosan perawatan alat-alat serta suara tenaga kerja, modal, alat-alat dan bising yang berlebihan. sumber produksi lainnya b. Sebab Manusia sewaktu kerja Biasanya disebabkan oleh h. Pemeliharaan tempat kerja yang tingkah laku individu, seperti bersih dan nyaman sikap ceroboh, tidak hati-hati, i. Peningkatan dan pengamanan tidak mampu menjalankan tugas produksi dalam rangka dengan baik, mengantuk, industrialisasi dan terpengaruh alkohol dan lain- pembangunan lain. (Suma`mur P. K, 2002 : 27) (Heidjrachman, 2002 : 217) CV. Sriwijaya Utama merupakan perusahaan swasta yang Sedangkan sifat kecelakaan bergerak di bidang pendistribusian kerja terbagi atas : minuman dan makanan yang 1. Fatal, apabila kecelakaan kerja berkedudukan di Bandar Lampung. menyebabkan kematian Perusahaan ini mempekerjakan 2. Berat, apabila kecelakaan kerja karyawan cukup banyak guna mengakibatkan cacat atau harus menunjang pendistribusian barang dirawat di rumah sakit agar barang dapat segera berada di 3. Ringan, apabila kecelakaan kerja pasaran. Dalam pen

Recently converted files (publicly available):